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Coexistence et fin de la co-intelligence
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Coexistence et fin de la co-intelligence

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Ethan Mollick, professeur à Wharton et auteur du bestseller du New York Times Co-Intelligence, annonce un nouvel ouvrage intitulé Co-Existence, dont la sortie est prévue le 20 octobre 2026. Publié il y a deux ans, Co-Intelligence avait été traduit en plus de 25 langues, avec les Pays-Bas et la Corée comme principaux marchés. Ce premier livre traitait d'un monde où l'humain restait au centre et où l'IA jouait un rôle d'assistant, un modèle de collaboration par allers-retours avec un chatbot. Co-Existence s'attaque à une réalité différente : celle où l'IA surpasse parfois les humains dans des domaines précis, mais reste loin d'être infaillible. Mollick cite deux données récentes pour illustrer ce basculement : une étude montrant que les agents de codage ont permis d'écrire dix-sept fois plus de code qu'auparavant, et un chiffre d'Anthropic selon lequel l'IA rédige désormais 80 % du code de l'entreprise, chaque développeur livrant huit fois plus qu'avant.

Ce changement d'échelle dans le développement logiciel n'est pas un cas isolé, c'est le signe avant-coureur de transformations similaires dans de nombreux secteurs. L'enjeu n'est plus de savoir si l'IA peut remplacer l'humain, mais comment travailler efficacement avec un outil qui excelle dans certains contextes et échoue dans d'autres. Mollick défend l'idée qu'il reste un large espace pour que les humains non seulement utilisent l'IA, mais en tirent un avantage réel, à condition de comprendre ses limites et sa "frontière irrégulière" de compétences. Son livre explore cette zone grise, plus complexe et plus utile que les discours binaires sur la substitution ou la supériorité humaine.

Dans son propre processus d'écriture, Mollick a appliqué ce principe de manière révélatrice. Il a rédigé lui-même chaque chapitre, l'IA, dit-il, peeine à raconter de bonnes histoires, produit des textes prévisibles et manque de personnalité sur la longueur. En revanche, il a utilisé des modèles pour relire ses chapitres, vérifier ses sources (en lisant chaque citation lui-même) et débloquer les impasses de réflexion. L'ambivalence est perceptible jusque dans les détails : son précédent livre contenait 128 tirets cadratins, une marque stylistique personnelle qu'il a délibérément évitée cette fois, craignant qu'elle ne trahisse une rédaction assistée par IA. Ce geste d'autocensure stylistique illustre mieux que n'importe quel argument la tension centrale de son nouveau livre : comment rester soi-même dans un monde où l'IA imite de mieux en mieux ce qu'on est.

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L’intelligence artificielle générative et le nouveau visage de la fracture pédagogique
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L’intelligence artificielle générative et le nouveau visage de la fracture pédagogique

Meriem El Bouhali, enseignante-chercheuse à l'ESLSCA Paris Business School, publie les premiers résultats d'une enquête qualitative menée auprès d'étudiants de Bachelor et de MBA sur leurs usages de l'intelligence artificielle générative. Ses travaux, inscrits dans une série de recherches sur l'adoption des nouvelles technologies, révèlent que l'IA n'est pas un outil neutre : elle amplifie les écarts existants entre profils étudiants plutôt qu'elle ne les comble. Trois comportements distincts ont été identifiés. Les étudiants les plus solides utilisent l'IA pour enrichir leur réflexion, vérifient systématiquement les résultats générés et remettent en question le contenu produit. Les étudiants plus fragiles tombent dans une surconfiance excessive, ce que la chercheuse appelle l'overreliance, qui atrophie leur esprit critique au point qu'ils ne détectent plus les erreurs de l'algorithme. Un troisième profil, composé d'étudiants compétents, refuse délibérément de déléguer certaines tâches à la machine pour préserver leur autonomie intellectuelle, au risque d'être perçus comme moins efficaces dans des contextes professionnels où la rapidité est valorisée. Ces fractures pédagogiques ont des conséquences directes sur le marché du travail. Un collaborateur incapable de détecter une erreur générée par l'IA peut mettre en danger son entreprise : des états financiers erronés, par exemple, peuvent provoquer un risque réputationnel majeur ou bloquer l'accès au financement. Face à ce risque, les recruteurs adaptent leurs processus de sélection pour identifier les candidats capables d'analyse critique, pas seulement ceux qui savent utiliser ChatGPT. L'Article 4 de l'IA Act européen renforce cette dynamique en imposant aux entreprises de garantir la littératie IA de leurs collaborateurs, ce qui repositionne la valeur humaine non plus sur l'exécution mais sur le jugement et la prise de décision éthique, là où la machine reste structurellement limitée. Ce constat pousse à repenser en profondeur le modèle éducatif institutionnel. Interdire l'IA en cours est jugé contre-productif par El Bouhali : les étudiants l'utilisent de toute façon, et l'ignorer prive les établissements d'une occasion pédagogique majeure. La réponse doit venir des institutions elles-mêmes, en intégrant explicitement la littératie IA dans les cursus, en formant les enseignants à encadrer ces usages, et en distinguant les tâches où l'IA est un levier de celles où elle constitue un raccourci appauvri. Les grandes écoles et universités qui tardent à opérer cette transformation risquent de diplômer des profils inadaptés aux exigences d'un marché qui cherche moins des utilisateurs d'outils que des professionnels capables de superviser, corriger et dépasser ce que les algorithmes produisent.

UEL'article 4 de l'IA Act impose aux entreprises européennes de garantir la littératie IA de leurs collaborateurs, ce qui oblige directement les établissements d'enseignement supérieur français à revoir leurs cursus sous peine de diplômer des profils inadaptés au marché.

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Import AI 451 : superintelligence politique, la société des esprits selon Google et un batteur robot
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Import AI 451 : superintelligence politique, la société des esprits selon Google et un batteur robot

Andy Hall, professeur d'économie politique à Stanford, développe dans une tribune récente le concept de « superintelligence politique » — une vision où l'IA permettrait à chaque citoyen, représentant et institution de mieux percevoir la réalité, comprendre les arbitrages et agir efficacement dans la sphère démocratique. Hall compare l'IA non pas à une simple source d'information, mais à un moteur d'intelligence accessible à tous : elle ne se contente pas de servir des données, elle les trouve, les analyse, et aide à les convertir en compréhension actionnable. Pour lui, si nous la façonnons correctement, cette technologie pourrait offrir à chaque être humain sur la planète un accès à une forme de puissance politique jusqu'ici réservée aux élites et aux grandes organisations. L'enjeu est considérable : une telle superintelligence politique s'articulerait en trois couches distinctes. La couche informationnelle permettrait aux gouvernements d'accéder à des données plus précises, d'identifier les problèmes plus tôt et de mieux distribuer les services publics. La couche de représentation introduirait des « délégués IA » capables de surveiller l'activité politique en continu pour le compte des citoyens, de suggérer des votes, voire de participer à l'élaboration des politiques sous supervision humaine. La couche de gouvernance, enfin, devrait encadrer l'ensemble du système pour éviter que ces capacités ne restent concentrées dans les mains d'un petit nombre d'entreprises privées. Hall insiste : ce n'est pas l'IA qu'il faut ralentir, mais les structures institutionnelles qui doivent s'adapter à son rythme. Le risque central que pointe Hall est précisément celui de la capture : même si l'IA rend les électeurs plus éclairés et les délégués plus fidèles, ces capacités reposeront sur une infrastructure contrôlée par quelques acteurs privés. Des campagnes politiques pourraient financer des stratégies de manipulation adversariale ciblant directement les agents IA qui représentent les citoyens. Les « constitutions » internes que les entreprises définissent pour leurs modèles deviendraient alors des leviers de pouvoir considérables. La réflexion de Hall s'inscrit dans un débat plus large sur l'alignement de l'IA avec les intérêts démocratiques, à l'heure où des systèmes comme GPT-4 ou Claude commencent à être utilisés dans des contextes politiques réels — du lobbying à la rédaction législative — sans cadre de supervision clair.

UELa concentration de l'infrastructure IA entre quelques acteurs privés américains renforce l'urgence pour l'UE d'intégrer des garde-fous démocratiques dans l'AI Act et de développer une souveraineté numérique face aux risques de capture politique.

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Comment l’intelligence artificielle générative bouscule le métier d’avocat d’affaires

L'intelligence artificielle générative s'invite désormais dans les cabinets d'avocats d'affaires, transformant en profondeur la relation entre juristes et clients. Alexandra Iteanu, avocate spécialiste des questions numériques, observe depuis environ un an un phénomène nouveau : des clients arrivent en consultation avec des contrats déjà rédigés par ChatGPT ou d'autres outils, voire avec des stratégies contentieuses esquissées par l'IA. Sarah Jelin, avocate d'affaires à son compte, dit avoir eu entre les mains au moins un pacte entièrement généré par IA, une expérience qu'elle juge contre-productive : corriger le document lui prendrait plus de temps que de le rédiger elle-même. Jordan Illouz, associé chez Advant Altana, cabinet d'une centaine de personnes spécialisé en contentieux commercial, n'a pas encore été confronté massivement à cette pratique, mais anticipe que cela ne saurait tarder. Côté interne, les chiffres parlent d'eux-mêmes : selon un sondage Lefebvre Dalloz et CSA Research réalisé auprès de 627 professionnels du droit, 72 % d'entre eux utilisent l'IA quotidiennement, via des outils grand public ou des plateformes spécialisées secteur juridique. Ce glissement redéfinit le rôle de l'avocat de manière analogue à ce que vivent traducteurs et développeurs depuis quelques années : le professionnel passe d'une logique de production à une logique de relecture et de validation. Pour les clients, l'accès à un premier niveau de conseil juridique devient immédiat et gratuit, ce qui peut sembler libérateur. Mais la qualité des documents produits reste inégale, et les erreurs dans un contrat ou une stratégie contentieuse peuvent avoir des conséquences financières et juridiques sévères. L'IA, entraînée sur des corpus généraux, ignore souvent les nuances du droit applicable, les clauses négociées implicitement dans un secteur donné, ou les jurisprudences récentes. Le risque est réel que des entreprises, convaincues d'avoir fait des économies, découvrent trop tard les lacunes de documents mal balisés. Ce phénomène s'inscrit dans une transformation plus large du marché des services intellectuels à haute valeur ajoutée, où l'IA joue de plus en plus le rôle de premier filtre. Les grands cabinets, qui travaillent sur des dossiers complexes et multicouches, semblent pour l'instant moins exposés que les structures de taille intermédiaire ou les avocats indépendants, dont la clientèle est davantage tentée d'automatiser les actes courants. La question de la responsabilité juridique en cas d'erreur d'un document généré par IA reste entière, et aucun cadre réglementaire clair ne s'est encore imposé en France. Les avocats spécialisés dans le numérique, comme Alexandra Iteanu, se trouvent en première ligne pour négocier cette transition, appelés à renouveler la confiance que leurs clients leur accordent sur un terrain où la machine s'est invitée sans crier gare.

UEL'absence de cadre réglementaire clair en France sur la responsabilité des documents juridiques générés par IA expose les entreprises et cabinets français à des risques contentieux croissants, sans filet de sécurité légal.

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☕️ LinkedIn va (enfin) limiter la portée des contenus générés par IA
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☕️ LinkedIn va (enfin) limiter la portée des contenus générés par IA

LinkedIn a annoncé des mesures concrètes pour freiner la prolifération des contenus générés par intelligence artificielle sur sa plateforme. Laura Lorenzetti, vice-présidente et rédactrice en chef du réseau professionnel, a publié un message intitulé « Garder des conversations authentiques sur LinkedIn » dans lequel elle dénonce l'« AI slop », terme désignant les publications de faible qualité produites automatiquement, qui « peuvent sembler soignées à première vue, mais qui manquent cruellement de perspective originale ou de substance ». La plateforme a développé des systèmes technologiques en collaboration avec son équipe éditoriale, dont les membres ont été spécifiquement formés à repérer les signes d'une « utilisation négligente de l'IA ». Selon les premiers résultats communiqués, ces outils identifient correctement les contenus génériques dans 94 % des cas. Concrètement, les publications jugées trop génériques verront leur diffusion restreinte au cercle immédiat de leur auteur, sans amplification algorithmique vers un public plus large. LinkedIn cible également les commentaires produits en masse via des outils d'automatisation, avec peu ou pas d'intervention humaine, ainsi que les réponses qui se contentent de paraphraser le message original sans apporter de valeur ajoutée. L'enjeu dépasse la simple question de qualité éditoriale : c'est la crédibilité du réseau professionnel le plus utilisé au monde qui est en jeu. LinkedIn s'est progressivement imposé comme une alternative sérieuse à X.com pour le partage de contenus de qualité, mais cette réputation est fragilisée par l'explosion des publications automatisées. Pour les utilisateurs, la conséquence directe est une dégradation de l'expérience : les fils d'actualité sont saturés de contenus interchangeables, noyant les témoignages authentiques et les analyses expertes. Pour les entreprises et les professionnels qui investissent du temps dans la création de contenu original, la concurrence déloyale d'une production automatisée à grande échelle fausse les règles du jeu. En limitant algorithmiquement la portée des publications suspectes, LinkedIn cherche à rétablir un équilibre favorable à l'expression humaine, et à préserver ce qu'il considère comme sa valeur centrale : la mise en relation de professionnels partageant des perspectives réelles issues de leur expérience vécue. La situation reflète une tension plus large que traversent toutes les plateformes sociales depuis la démocratisation des outils d'IA générative en 2022-2023. LinkedIn, avec ses 1 milliard de membres revendiqués, est particulièrement exposé : son algorithme récompense l'engagement, ce qui a encouragé une industrie entière de « growth hackers » à automatiser commentaires et publications pour maximiser leur visibilité. La décision de Lorenzetti s'inscrit dans un mouvement de rééquilibrage que l'on observe aussi chez d'autres plateformes, mais avec une difficulté structurelle : la frontière entre assistance légitime de l'IA à la rédaction et génération automatisée sans valeur ajoutée reste floue. LinkedIn reconnaît d'ailleurs qu'il « n'y a aucun mal à recourir à l'IA pour aider à rédiger », à condition que les publications reflètent la voix et les points de vue de leur auteur. Une nuance qui laisse déjà entrevoir la prochaine vague : celle des tutoriels expliquant comment « humaniser » suffisamment un contenu généré par IA pour passer sous les radars de la modération.

UELes professionnels et entreprises européens utilisant LinkedIn pour leur personal branding ou marketing de contenu devront revoir leurs pratiques de publication pour éviter la restriction algorithmique de leur portée.

💬 94% de détection, c'est pas mal, sur le papier. Sauf que LinkedIn a lui-même planté l'ambiguïté en disant "l'IA c'est ok du moment que c'est ta voix" : ils viennent de rédiger le cahier des charges de la prochaine génération de tutos "comment humaniser son post GPT pour passer sous les radars". Dans six mois, on sera exactement au même point.

SociétéOpinion
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