Aller au contenu principal
ÉthiqueThe Verge AI11h

Des entreprises d'IA ciblent les acteurs d'improvisation pour entraîner leurs modèles aux émotions humaines

1 source couvre ce sujet·Source originale ↗·
Résumé IA

Des entreprises d'IA recrutent des acteurs d'improvisation pour collecter des données d'entraînement sur les émotions humaines et l'authenticité du jeu de rôle. Handshake AI, fournisseur de données pour OpenAI et d'autres laboratoires, propose ce type de poste pour capturer des compétences créatives très spécifiques. Cette tendance reflète la course des labos à acquérir des données de plus en plus nichées pour affiner leurs modèles.

Articles similaires

1TechCrunch AI6h

Risques de masse de victimes signalés par l'avocat derrière les cas d'hystérie artificielle

Un avocat mettant en garde contre les risques de nombreuses victimes liés aux chatbots d'IA, alors que ces derniers impliqués dans des cas de psychose et de suicides s'étendent désormais aux situations de grande ampleur. La technologie évolue plus rapidement que les mesures de sécurité mises en place.

ÉthiqueActu
1 source
2TechCrunch AI2j

Avocat derrière les cas de psychose liée à l'IA alerte sur les risques de victimes en masse

Un avocat affirme que les chatbots d'IA sont désormais associés à des événements entraînant des pertes de vies humaines massives, et que la technologie progresse plus rapidement que les mesures de sécurité.

UELes chatbots d'IA, exemples comme celui développé par OVHcloud ou SAP, pourraient potentiellement mettre en danger des vies humaines à grande échelle, soulignant ainsi la nécessité urgente pour des entreprises européennes comme Airbus et Dassault de renforcer les mesures de sécurité associées à ces technologies.

ÉthiqueOpinion
1 source
3Le Monde Pixels2j

Vous avez moins de 30 ans et votre carrière est menacée par l’IA ? Racontez-nous

L'article s'adresse aux jeunes actifs de moins de 30 ans qui redoutent que l'intelligence artificielle menace leur carrière ou leur emploi futur. Il invite ces individus, tant étudiants qu'employés, à partager leurs expériences et inquiétudes concernant ce défi technologique.

UEDassault, Dassault Systems, a mis en place des programmes pour préparer sa main-d'œuvre jeune à l'ère de l'IA, illustrant un effort concret pour atténuer les préoccupations de carrière des jeunes Européens face à l'automatisation et à l'intelligence artificielle.

ÉthiqueOpinion
1 source